保人社字〔2014〕136号

各县（市、区）人力资源和社会保障局，市直各有关部门：

根据《河北省人力资源和社会保障厅关于2014年度河北省“三三三人才工程”人选选拔工作的通知》（冀人社字〔2014〕180号）文件精神，经研究决定，我市2014年度继续开展河北省“三三三人才工程”第三层次人选和“保定市学术和技术带头人”选拔工作。现就有关事项通知如下：

一、2014年度河北省“三三三人才工程”第三层次人选选拔工作

（一）选拔范围和对象

2014年度河北省“三三三人才工程”第三层次人选在全市企事业单位、非公有制单位、以及中省直驻保单位中从事专业技术和管理的人员中选拔。

（二）选拔数量

2014年度河北省“三三三人才工程”第三层次人选全市选拔数量为60名。

（三）选拔条件

1、基本条件。

（1）热爱祖国，遵纪守法，具有求真务实，勇于创新的科学精神和尊重科学、爱岗敬业的职业道德。

（2）学风朴实严谨，有强烈的事业心，较高的学术造诣，其学术技术在省内同行中具有一定的优势，处于较高水平。年龄在45周岁以下（1969年1月1日以后出生）具有中级（含中级）以上专业技术职称。

2、具体条件（应具备下列条件之一）。

（1）在从事的领域，有较大发明、创造。研究水平达到省内领先。

（2）在战略性新兴产业、支柱产业和特色优势产业中发挥了重要作用，取得明显经济效益和社会效益，对本地区经济社会发展作出了较大贡献。

（3）在自然科学、社会科学研究方面做出突出贡献，获国家、省自然科学奖、发明奖、科技进步奖、星火奖、社会科学成果奖的研究人员并在省级以上刊物发表一篇以上有价值的学术论文。

（4）获市级科技进步一等奖一次；二等奖二次；三等奖三次的主研人员，并在市级刊物上发表一篇以上有价值的学术论文。

（四）相关待遇

1、河北省“三三三人才工程”第三层次人选自评审通过的下月起，每月享受150元岗位津贴，其岗位津贴由所在单位经费列支。

2、河北省“三三三人才工程”第三层次人选申报河北省“三三三人才工程”第一、二层次人选，同等条件优先推荐。

二、2014年度保定市学术和技术带头人选拔工作

（一）选拔范围

保定市学术和技术带头人主要在全市企事业单位、非公有制单位、以及中省直驻保单位从事专业技术和管理的人员中选拔。

（二）选拔数量

按照专家培养工作目标，2014年度保定市学术和技术带头人人选选数量为60名。

（三）选拔条件

1、基本条件。

（1）热爱祖国，遵纪守法，具有良好的职业道德和敬业精神。

（2）学风朴实严谨，具有较高的知识和技能。能够创造性地开展工作，其学术和技术水平在市内同行中具有一定的优势，年龄50周岁以下（1964年1月1日以后出生）具有中级（含中级）专业技术以上职称。

（3）河北省“三三三人才工程”第三层次人选一般从优秀“保定市学术和技术带头人”中产生。

2、具体条件。

（1）获市级科技进步奖、优秀设计奖、星火奖、教学成果奖、社会科学成果奖三等奖两次以上者。

（2）在企事业从事经营管理、科技开发、技术改造、引进吸收等工作获得市级以上荣誉称号者。

（3）在生产一线。通过开发、推广、应用先进科学技术，直接创造重大经济效益和社会效益，获得市级以上奖励者。

（4）在教育、卫生、体育、文化、艺术、新闻出版等专业技术和管理工作中成绩显著，在市同行中有较大影响和较高声誉并获得市级以上荣誉称号者。

（5）在其他行业做出突出贡献，达到上述同等水平者。

（四）相关待遇

1、保定市学术和技术带头人自评审通过后的下月起，每月享受100元岗位津贴，其岗位津贴由所在单位经费列支。

2、保定市学术和技术带头人所在单位要优先聘任其专业技术职务，其本人晋升专业技术职称时要优先予以申报。

三、有关要求

1、河北省“三三三人才工程”第三层次人选和保定市学术和技术带头人的选拔工作由基层逐级选拔推荐，经县（市、区）人力资源和社会保障局、市直主管部门同意，报保定市人力资源和社会保障局专业技术人员管理处审核，保定市人力资源和社会保障局统一组织专家评审委员会对所推荐人员进行评审。

2、申报河北省“三三三人才工程”第三层次人选填写2014年度河北省“三三三人才工程”三层次人选情况申报表（见附件1）和河北省“三三三人才工程”三层次人选一览表（见附件2）；申报保定市学术和技术带头人填写2014年度保定市学术和技术带头人申报表（见附件3）和保定市学术和技术带头人一览表（见附件4）。申报表格样式统一用A4纸打印一式三份，附电子文档表格，下载邮箱：AAAMMM1949@163.COM，密码：5037034。申报材料的有关证件证明等佐证材料（包括身份证、获奖证书、职称资格证书、学历学位证书、奖励、著作、论文等）一律用A4纸复印各一份，左侧装订，并将原件和复印件同时上报核验。

3、河北省“三三三人才工程”三层次人选和保定市学术和技术带头人实行动态管理。考核周期为两年，考核合格者继续享受相关待遇，考核不合格者取消其称号及相关待遇。

4、河北省“三三三人才工程”人选和保定市学术和技术带头人选拔工作是一项政策性很强的工作，各级各单位要严格按照文件要求认真组织实施。

5、河北省“三三三人才工程”第三层次人选和保定市学术和技术带头人申报材料上报截止时间：2014年11月20日，逾期不报视为自动放弃。

联系单位：保定市人力资源和社会保障局专业技术人员管理处，联系人：王彦斌，联系电话：0312-5037034。

附件：1、2014年度河北省“三三三人才工程”三层次人选情况申报表

2、河北省“三三三人才工程”三层次人选一览表

3、2014年度保定市学术和技术带头人申报表

4、保定市学术和技术带头人一览表

保定市人力资源和社会保障局

2014年10月24日